Каква категория са шофьори. Шофьорите принадлежат към категорията на работниците, към коя категория служители включва водач

Описанието на длъжностите е разработено в съответствие с тарифическите и квалификационните характеристики на длъжностите на служителите и работниците на работниците на генералния промишленост. Инструкцията е запозната със следното: Допълнение R Постановление за заетостта Селскостопанският национален национален окръг Чарлз Маркс Германският национален район на Алтайската територия № 111 - до 29 юни 2009 г. с. Редки Дубрава вземат от 09/08/09: - Корчилова Сергей Владимирович, спедитор на водача, на общите основания, плащането по официалната заплата. Фондация: трудов договор № 23 от 08.04.09, изявление. Председател A.A. Gartman запознат: материална отговорност информация за работата "трудов договор: традиция и иновации" Секция: състояние и неправомерност на знаците с интервали: 144688 Брой таблици: 0 Страна на изображения: 0 Изтегляне на труда Изтеглете 70946 0 0 ...

Nordlan.

За неизпълнение, неправилно изпълнение на задълженията, предвидени в тази инструкция, в рамките на трудовото законодателство на Руската федерация. 4.2. За престъпленията, извършени в процеса на извършване на техните дейности - в рамките, определени от настоящото административно, наказателно и гражданско право на Руската федерация. 4.3. За причиняване на материални щети на работодателя - в границите, определени от настоящия труд и гражданско право на Руската федерация.

5. Категории на персонала

Внимание

Пример за непроизводствени служители е служители на жилищни и комунални услуги, столове, клиники. Категориите на мениджърите на мениджъри на ръководители са разделени в тези категории:

• Линейна. Тези мениджъри вземат решения относно всички функционални дейности.

Служителите се разделят на управленските нива:

• Ниска връзка.
  Например, майстор.
• Средна връзка. Ръководители на отдела и магазин.
• По-висока връзка. Директор или негов заместник.

Лидерите с нисък линк се управляват от малки отдели, средносрочни единици, най-високото предприятие като цяло.

Шофьорите принадлежат към категорията на работниците

Драйверът преди да напусне линията е длъжен: - да премине медицински преглед; - при получаване на документация за пътуване, направете сертификат за правото на контрол на превозното средство; - в управлението на кормилното управление, проверете: затегнете, величината на волана, надеждността на колоната на волана; Регулирайте спирачките (подножието и ръководството); - Проверете дали изтичането на бензин, масло, вода и в системата за запалване - плътност и чистота на контактите; 2. Водачът на линията се изисква: - следвайте маршрута в посочения маршрут; - В случай на неизправност на автомобил, заплашващо движение, предприемайте мерки за елиминиране. 3. Serrator е длъжен постоянно да наблюдава здравето на електрическото оборудване и системите за електрозахранване.

Какви са категориите персонал и управленските структури?

OkPDTR се състои от две раздели: класификатор на професиите на работниците; Класификатор на длъжностите на служителите, който съдържа позиции на мениджъри, специалисти и служители. 33. Работниците включват лицата, пряко ангажирани в процеса на създаване на съществени стойности, както и наети от ремонта, движението на стоки, транспортиране на пътници, предоставяне на материални услуги и др. В ОКПТТР са изброени професията на работниците в раздел 1. За работниците, по-специално, принадлежи на лица. Зает: 33.1.
контрол, регулиране и наблюдение на функционирането на автоматични машини, автоматични линии, автоматични устройства, както и директно контролирани или поддържане на машини, механизми, агрегати и инсталации, ако работата на тези служители се изплаща на тарифни ставки или месечна заплата на работниците Шпакловка 33.2.

Кои категории се разделят на персонала

C »Автомобили, с изключение на категорията - D", допустимата максимална маса надхвърля 3 500 kg: - за транспортиране на пътници - издадената шофьорска книжка, издадена за правото на контрол на категорията "D" (автомобили предназначени за превоз на пътници и с повече осем места, "в допълнение към седалката на водача); - да работи с кола с ремарке - издадена шофьорска книжка, издадена за право на контрол на категорията Е "(състави на превозното средство с трактор, принадлежащ към категорията" B "," С "или" D ", който водачът има право да управлявате, но които не влизат в една от тези категории или в тези категории). 3. Назначаването на работа като водач и освобождението от него се прави от председателя на председателя на ARTEL по препоръка на ръководителя на гаража или главния инженер. 4. Водачът трябва да знае: 4.1.

5. Категории на персонала

Резолюция на Министерството на труда на Русия от 21.08.1998 г. N 37; - в съответствие с характеристиките на тарифните квалификации за професиите на работниците от генерал-промишлеността, одобрени от постановлението на Министерството на труда на Русия от 10.11.1992 г. N 31 (като се вземе предвид решаването на Министерството на труда на Русия от 16 юли, \\ t 2003 n 54); - въз основа на изискванията на единни тарифни квалификационни директории на строителни работи и професии на работници; - съгласно изискванията на споразуменията за промишленост (например федералната индустрия за автомобилния и градския пътнически транспорт за 2008-2010 г. от 15 февруари 2008 г. и споразумението от 10.11.2010 г. № 1 за удължаване на 2011-2012 г. \\ t Действията на федералното секторно споразумение за автомобилния и градския пътнически транспорт за 2008-2010 г. от 15 февруари 2008 г. и въвеждане на промени и допълнения към него и др.) Шофьорът е "работа", а не специалист ".

Какви драйвери за категории включват

На тази страница:

• Основни признаци на персонала
• Регулаторна обосновка
• Главни категории персонал
• Категории ръководители
• Класификация на персонала на предприятията
• Допълнителна класификация
• В зависимост от това, което длъжността се отнася до една категория или друга категория

Персоналът е лица, които са включени в трудовите отношения в рамките на конкретно юридическо лице. Това е персоналът на предприятието, който включва служители, собственици и съсобственици. Основните признаци на персонала преди квалификациите трябва да разберат кой принадлежи на персонала.

Персоналът се характеризира с тези знаци:

• Участие в трудовите отношения. Последният трябва да бъде фиксиран. По-специално следва да се издаде споразумение за заетост.
• Характеристики, въз основа на които се извършват дейности.

Каква категория драйверът е водачът

Винаги бъдете на работното място в колата или в непосредствена близост до нея. 2.15. Не оставяйте кола без надзор. Задължително, поставете колата на алармата във всички случаи от кабината. 2.16. [Други длъжност]. 3. Права водачът на автомобила има право: 3.1. За всички социални гаранции, предвидени в законодателството на Руската федерация.
3.2. Изискват своевременното застраховане на гражданската отговорност на собственика на моторното превозно средство и не отиват на полета при липса на платена политика на OSAGO. 3.3. Изискват от ръководството на предприятието да подпомага изпълнението на техните професионални задължения и права за прилагане. 3.4. Запознайте се с проекторешения на управлението на предприятието, свързано с неговите дейности. 3.5.

Каква категория спедитор се отнася до

• Заповед № 248N от 29 май 2008 г. Определя квалификационните нива на работниците.
• Заповед № 247N от 29 май 2008 г. Също така създава квалифицирани нива, но вече по отношение на мениджъри и специалисти.

Тези персонални групи са подчертани в регулаторните актове:

• Позициите на работниците и служителите, на работа, на която няма нужда от професионално образование.
• Позиции за устройството, към което се нуждаят от начално или средно образование.
• Насоки, за които е необходима основното професионално образование.
• Специалността, за която е необходима висшето образование (квалификацията "бакалавър").
• Позиции за устройството да има висше образование в квалификационния "сертифициран специалист" или "майстор".

Необходимостта от образование се определя в зависимост от спецификата на дейността.

Каква категория работници е водачът на електрическия автомобил

Официалните задължения на водача на автомобила се възлагат следните задължения за работа: 2.1. Контрол на пожарни автомобили и линейки, както и камиони (автомобилни влакове) от всички видове с над 40 тона (пътни пътеки - на общата носеща мощност на автомобила и ремаркето), автобуси с обща дължина 12 до 15 метра. 2.2. Премахване на поддържането на автомобила, възникнало по време на работа по линията на оперативните недостатъци, които не изискват разглобяващи механизми.

Информация

Извършване на корекция в областта при липса на техническа помощ. 2.4. Зареждане с гориво с гориво, смазочни материали и охлаждаща течност. 2.5. Проверка на техническото състояние и получаване на колата, преди да напуснете линията, да го предавате и поставяте върху определеното място при връщане.

Каква категория персонал включва водач

Осигуряване на правилното професионално шофиране на автомобила, което максимизира безопасността на живота и здравето на пътниците и технически доброто състояние на самата кола. 2.7. Стриктно изпълнява всички нареждания на директен надзорен орган. 2.8. Осигуряване на навременното снабдяване на автомобила. 2.9. Преминаване на ежедневни медицински прегледи.
2.10.

Ежедневно изпълнение на пътни листове, показващи маршрута на следващия километър, разход на гориво, както и количеството на прекарано време. 2.11. Своевременно преминаване на листове за пътуване. 2.12. Наблюдавайте техническото състояние на автомобила, поддържане своевременно в сервизния център и техническата инспекция. 2.13. Съдържайте двигателя, тялото и интериора на автомобила чист, предпазвайте ги предназначени за това по съответните средства.

В OKPD има професия "шофьор на автомобили" и публичността за превоз на стоки. Редовният график на организацията може да включва редовно звено с името "Шофьор на автомобилния спедитор", който ще се отнася до категорията "Работници".

Работодателят има право да въведе персонала "шофьор на автомобили" и определена част от устройството с името на "спедитора", ако е икономически обоснован. В този случай водачът на автомобила за изпълнението заедно с основната работа на допълнителна работа по посоченото след това се създава допълнителна такса за комбинацията от професии (публикации). Процедурата за създаване на такава допълнителна такса се предоставя по чл. 67 TC.

Пс. АСОСКОВА, главен икономист на Министерството на регулацията и стандартизацията на труда на Министерството на труда и социалната закрила на Република Беларус

Каква категория принадлежи водачът на автомобил

• SPO "Организация на транспортното и транспортното управление" (190701); "Транспортна услуга" (100120);
• VPO "Транспорт и технологични средства за профил: Автомобили и трактори" (23.05.01).

Шофьор на пътнически транспорт, авто механика, комбинатор, драйвер за трактор, водач на багер

Вид професия по въпроса за труда: работата на водача е свързана с контрола на автомобила, така че професията се отнася до вида "човек - техника". Освен това, професията може да се припише на типа "човек - човек", тъй като работата на водача включва постоянно взаимодействие с хората.

Вид на професията въз основа на целта: конвертиране.

Тип професия за труд: професия, свързана с използването на ръчни машини.

Безплатни правни консултации:

Вид на професията под условията на труд: на открито въздух.

Клас на професията: изпълнение (алгоритмично); Съгласно естеството на труда, професията е свързана със същия вид работа, организирана от даден модел, с ясно прилагане на установените алгоритми при решаването на стандартизирани задачи, напълно спазва всички правила, стандарти, инструкции.

Шофьорът на автомобила е специалист, управляващ автомобила.

Основните дейности на водача са свързани с работата и поддръжката на автомобила.

Основните отговорности на водача включват:

Безплатни правни консултации:

• осигуряване на технически добро състояние, присвоено на водача на автомобила;
• осигуряване на правилното професионално гладко шофиране на автомобила;
• контрол на техническото състояние на автомобила;
• независимо изпълнение на необходимата работа, за да се гарантира безопасната работа на автомобила (съгласно ръководството за експлоатация), своевременно преминаване на поддръжка в сервизния център и техническата инспекция;
• поддържането на двигателя, тялото и интериора на автомобила чист, защитата им, предназначена за това от съответните инструменти за грижата за тези или други повърхности;
• ясно проучване на маршрута след заминаването, координирайки го с старша група и пряк надзорник;
• ежедневно движение на пътни листове.

Най-важните лични качества, които шофьорът трябва да има, са склонност да изпълняват монотонни и монотонни действия, търпение, съвършенство, точност, сръчност, лична организация и отговорност, методология и последователност при изпълнението на работата.

Професионално важни качества на водача включват:

• отлична визия и точни очи;
• физическа сила, издръжливост;
• тънка тактилна чувствителност на пръстите на ръцете, цялостното развитие на визуална и моторна координация, добра координация на ръцете, тяхната сръчност, умения и скорост;
• способност за концентриране и превключване на вниманието;
• добра реакция;
• бързо вземане на решения;
• добра визуална памет;
• добро пространствено въображение;
• способност за разграничаване на цветовете.

Професионалният водач трябва да знае: Правила за движение, наказания за тяхното нарушение; Основните технически характеристики и общото устройство на автомобила, показанията на инструментите и броячите, контролите (ключови елементи, бутони, дръжки и др.); реда на инсталиране и отстраняване на сигнални системи, естеството и условията на тяхното задействане; Правила за поддържане на автомобила, грижата на тялото и салона, поддържат ги чисти и благоприятни за дългосрочна експлоатация; Дати на следващата поддръжка, проверка на налягането, износване на гумите, износване на гумите, ъгъл на свободния ход на волана според ръководството за употреба за автомобила.

Шофьорът трябва да може:

Безплатни правни консултации:

• професионално шофиране на автомобили от определена категория във всички метеорологични условия, по всяко време на деня, по пътищата с различно покритие;
• избягвайте извънредни ситуации и можете да ги оставите;
• извършване на работа по поддръжката и ремонта на транспорта;
• извършване на въвеждането и експлоатацията на оборудването за поддръжка и ремонт на превозни средства;
• извършване на технически контрол по време на експлоатацията на транспортното и транспортното оборудване.

Професията на водача е всеобщо търсена. Специалист, който може да управлява автомобила, никога няма да остане без работа. В предприятията на всички форми на собственост са необходими шофьори. Водачите са особено търсени в организации, свързани директно с транспорта: в таксиметровата услуга, транспортни дружества, услуги за доставка.

Водачите могат да работят самостоятелно или в екип от няколко специалисти.

Предимно представители на тази професия работят на открито, които са директно в колата. Част от дневните шофьори се извършват в гаража, работещи в поддръжката на автомобили.

Основното оборудване на водача е кола.

Дизайнът на всички елементи на производственото оборудване и организацията на работното място на специалиста трябва да съответстват на антропометричните, физиологичните и психологическите характеристики на работата с увреждания.

Безплатни правни консултации:

По време на поддръжката на превозното средство водачите са склонни да носят гащеризони, предпазващи от мръсотия.

Основните професионални рискове от шофьори са свързани с висока спешна опасност по пътищата, която може да причини тежки наранявания.

Работната поза на водача е място за сядане, така че са възможни професионални заболявания на мускулно-скелетната система. Шофьорът е материално отговорно лице. Тя реагира не само за безопасността на превозното средство, но и за изплащане на зареждане, поддръжка.

Можете да получите професията на шофьора във всяко училище за шофиране. Не се изисква специално образование. Въпреки това, работодателите приветстват работниците, които имат средно професионално и висше образование върху свързани специалитети.

Образователни организации на средното професионално образование:

Безплатни правни консултации:

Образователни институции за висше образование:

В момента професията на водача е доста популярна на пазара на труда.

По-нататъшният кариерно растеж е свързан с получаването на допълнително образование в специалитетите, свързани с експлоатацията, обслужването или дизайна на превозните средства. Шофьорът, като опит в опита и подобряването на професионалните си качества, може да отвори своя бизнес (например фирма, която извършва превоз на товарни превози). Възможен и управленски пътнически път. В този случай ще е необходимо да се получи образование в областта на управлението.

Вашият браузър не поддържа IFRAMES!

Ако затворите номера с наказание

Какво наказание за липсата на удивителен знак на колата

Уикенд свободни работни места Люберци

DTP Perm Core 2017 февруари

Работа Международен шофьор на превоз Минск Компании и фирми

Бизнес пътувания на автомобилната работа

Каква категория е водачът на автомобила в офиса

Получете категория A3 в Arkhangelsk

Работа с категорията права и частна кола

Работа на водача по международен транспорт в Санкт Петербург

Работа с бизнес пътувания в Русия Тула

Намерихте печатна грешка? Изпращане на фрагмент и натиснете Ctrl + Enter.

Безплатни правни консултации:

Присвояване на шофьор на квалификационен клас

Служителят се приема в нашата организация на ръководителя на водача. Следните маркировки са налични в сертификат за лиценз за водача: B, C1, C, D1, D.

Работен опит Шофьор - 10 години.

Кой квалификационен клас може да бъде инсталиран на такъв драйвер?

(Област Verkhnedenpovsky, Днепропетровск регион)

Безплатни правни консултации:

На първо място, трябва да се отбележи, че класификацията на водача потвърждава неговата квалификация. Квалификацията е нивото на общо и специално обучение.

Класове (III - най-ниската, II - средна, i е най-висока) - това е критерий за оценка на нивото на професионални умения на водачите. Те зависят от сложността на управлението на транспорта, професионалното обучение и опита (опит) на работата на водача.

Предпоставка за създаване на драйвери III, II и I Клас квалификации е наличието на маркери в шофьорската книжка, което позволява да се управляват съответните категории превозни средства.

Според клауза 3 от разпоредбите относно процедурата за издаване на сертификати за водача и толерантност към управлението на превозни средства, одобрени от резолюцията на KMU от 08.05.93 No. 340 (По-нататък - Позиция номер 340.) Превозните средства, които се контролират от сертификата на водача, в зависимост от техните видове и местоназначение са разделени на категории:

B - автомобили, разрешени от максималната маса, чиято не надвишава 3500 kg (7700 паунда), и броя на местата за седалката, с изключение на седалката на водача, - 8;

Безплатни правни консултации:

C1 - предназначен за превоз на товари автомобили, разрешени от максималната маса, чиято варира от 3500 до 7500 кг (от 7700 сметища);

C - предназначени за превоз на автомобили, позволяват максималната маса над 7500 kg (16 500 паунда);

D1 - предназначен за превоз на пътници, с броя на местата за сядане, с изключение на седалката на водача, не повече от 16;

D - предназначени за превоз на пътници, с броя на местата, с изключение на седалката на водача, повече от 16;

Да бъде, C1E, CE, D1E, DE - превозни средства с трактор категория В, С1, С, D1 или D, който водачът има право да управлява, но който не се прилага за посочените категории състави на превозното средство;

Безплатни правни консултации:

T - трамваи и тролейбуси.

Правото на управление на транспортните средства на съответната категория се потвърждава от сертификата на водача на превозното средство.

В съответствие със стр. 27 Местоположение № 340 Лиценз за водача, издаден преди влизане в сила На Закона на Украйна "относно измененията на някои законодателни актове на Украйна за подобряване на регулирането на отношенията в областта на пътната безопасност" от 24 септември 2008 г. № 586-VIможе да се обменя за нов според стр. 25 разпоредби номер 340. В същото време в новата шофьорска книжка категориите са посочени:

Безплатни правни консултации:

Безплатни правни консултации:

В лиценза на водача от клас III трябва да има разрешение за управление на превозни средства от категории "в" или "С" или само "D".

Дефинирана е процедурата за присвояване на квалификации на драйвери стр. 4 сек. II. Директор на квалификационните характеристики на професиите на работниците. Брой 69 "автомобилен транспорт", одобрен по реда на Министерството на транспорта и съобщенията на Украйна от 14 февруари 2006 г. № 136 (По-нататък - Директория), I. стр. 8.7. Методологически препоръки за безопасността на автомобилния транспорт, одобрен със заповед на Държавния департамент за автомобилния транспорт от 19.09.2003 г. № 111Според който водачът в процеса на работа върху превозното средство може да бъде присвоен квалификации II или клас I, след посоката на преквалификация (напреднало обучение).

За да се присвоят клас II в сертификата на водача, трябва да има разрешение за контрол на превозните средства от категории B, C, E или D или категорията D и E, както и непрекъснат трудов опит като клас клас III в предприятието най-малко 3 години.

За да присвоите I клас I, трябва да има разрешение за контрол на превозните средства от категории B, C, D и E, както и непрекъснат трудов стаж като драйвер клас II най-малко 2 години в това предприятие (институция, организация).

В допълнение към тези изисквания, за присвояване на квалификации II и I клас, шофьорите на автомобили трябва да имат добри резултати в работата, да спазват дефисцията на труда и производството, а да нямат нарушения на пътните правила, които доведоха до пътнотранспортни произшествия или лишени от права или лишени правата на Водачът, нарушенията на техническите правила, инструкциите за безопасност и работа.

Безплатни правни консултации:

Така шофьорът, който се взема за работа по предприятието, в институцията, организацията, се счита за водач III водач, а по-късно (по време на работата) той може да бъде възложена по-висока квалификация.

Възлагането на класовете на водача II и I се извършват от квалификационните комисии на предприятието, институциите, на които работят. Такива комисии трябва да включват инженер по безопасност или работник за безопасност на трафика. Водачите, които са преминали преквалификация (напреднали обучение), са издадени съответния сертификат.

Решението на квалификационната комисия (повишаване или намаляване на класа) е одобрено от заповедта (поръчката) на работодателя да установи квалификацията на определен клас с вписване в заетостта на заетостта.

Ще обърнем внимание: Комисията може да бъде решена да определи квалификации на квалификации II или I клас и в по-кратък период, а не на идентифицираните Директор, Или за намаляване на квалификациите на класа, ако водачът не изпълни изискванията за квалификация. За да направят това, работодателят трябва да запише процедурата за създаване на класна стая в колективен договор или друг местен документ, институции.

Относно изискването за наличие на непрекъснат опит Директор За шофьорите, управлението на превозни средства от категории C1, C, D1, D, BE, C1E, CE, D1E, DE, показват следното. При непрекъсната охрана на автомобилния транспорт на автомобилния транспорт, водачът на моторно превозно средство е включен с максимално допустимата почивка, която не надвишава един месец ( параграф втори стр. 2.3.5.).

Безплатни правни консултации:

Непрекъснатият опит се потвърждава чрез извличане от заетост или сертификат от мястото на работа, което показва датата на заповедта за възлагане на лицето на длъжността, датата, с която такова лице работи като водач, марката на фиксираното превозно средство и нейната регистрационна табела, сертифицирана чрез подписи на длъжностни лица и се свързва с печат. Този индикатор засяга способността да се признае водача за прилагане на определени видове транспорт.

За шофьори, които управляват превозни средства от категория "Б", няма изисквания за опита.

Трябва да се отбележи, че изискванията за записване на служителя за работното място "водач на моторно превозно средство" предостави на Министерството на образованието, Министерство на образованието, Министерството на вътрешните работи и Министерството на образованието и ментата писмо от 19.02.2010 г. № 1 / 12-625, № 141/0 / 15-10 / 021, № 3184/14, No. 869/05/14. Отделите изясниха, че правото на управление на моторното превозно средство се потвърждава от лиценза на водача, издаден в съответствие с Правило № 340.. За извършване на професионални дейности, свързани с управлението на превозното средство, необходимо условие за записване до подходящото работно място, с изключение на сертификата на водача, трябва да има удостоверение за възлагане (увеличаване) на трудова квалификация, издадена според Регламенти за процедурата за квалифициране и квалификация на лица, които получават професионално образование, одобрени от съвместната заповед на Министерството на труда и Министерството на образованието на Украйна от 31 декември 1998 г. No. 201/469.

Ако лицата са били наети само въз основа на шофьорска книжка и контрол на достъпа, работодателят трябва да се погрижи за получаването на професионалните квалификации на водача по предписания начин.

Въз основа на гореизложеното на служителя, което се отказва до ръководителя на водача, създава III класове. В процеса на работа в тази организация, въз основа на маркировките на водача: B, C1, C, D1, D квалификация Комисията на организацията може да бъде създадена от II клас квалификации при условие за изпълнение на горните изисквания.

Безплатни правни консултации:

Класификацията се възлага от квалификационната комисия на тази компания, където шофьорът работи!

№21 VID 11/10/2011.

м. Харков, улав. АД, 106-А

тел. / Факс:

Виданта:

Да се \u200b\u200bгрижи за нас

Викники Патния?

©, GK "фактор". SUI права Zakhischeni.

Безплатни правни консултации:

Viciesta Be-yaky materivіv, въз основа на обекта на сайта, позволено да бъде в състояние да ски в селото на портала Buhgalter.com.ua.

Под KopіyuvannІ Matorialіv z Ridgel "Statti", за Intternet-Vidan - Obok.inkova, директно vіdkriita за нахващането на системата G_Perposen. Syannaya Maє Buti Romischenche в Nischard VІd Mother Vicarista Materivіv. G_perposenne (за intternet-vidan) - Maken от Bethi Romischeni в Pighzagolovka Abo в персийския абзаци.

Шофьорите принадлежат към категорията на работниците

1. Водачите принадлежат към категорията на работниците.

2. Лицето, което има подходящо професионално образование, е назначено за позицията на водача:

Безплатни правни консултации:

Да работи на пътнически автомобил - шофьорска книжка, издадена за право на управление на автомобили от категория "б" (автомобили, с изключение на категорията "А", разрешената максимална маса, чиято не надвишава 3500 kg. И броят на седалките, в допълнение към седалката на водача, не надвишава осем);

Да работи по товарен автомобил - лиценз за шофьор, издаден за правото да контролира категорията "C" автомобили, с изключение на категорията "D", допустимата максимална маса надхвърля 3500 kg: \\ t

За транспортиране на пътници - шофьорска книжка, издадена за правото да контролира категорията "D" (автомобили, предназначени за превоз на пътници и имат повече от осем места ", в допълнение към седалката на водача);

Да работи с кола с ремарке - издадена шофьорска книжка, издадена за правото да контролира категорията Е "(състави на превозни средства с трактор, принадлежащ към категорията" б "," С "или" D ", който водачът има право Управление, но които не са в една от тези категории или в тези категории).

3. Назначаването на работа като водач и освобождението от него се прави от председателя на председателя на ARTEL по препоръка на ръководителя на гаража или главния инженер.

Безплатни правни консултации:

4. Шофьорът трябва да знае:

4.1. Законодателни и регулаторни правни актове препоръчаха инструкции за пътна безопасност.

4.2. Закони за движение.

4.3. Правила за вътрешни труд

4.4. Правила и норми на защита на труда, техници за безопасност, производство

Безплатни правни консултации:

санитария и противопожарна защита

4.5.Cill ток и ремонт, както и поддръжка на превозното средство.

5. Шофьорът се представя директно на гаража или гаража механика.

6. При липса на водач (болест, ваканция, пр.) Неговите задължения са изпълнени от лицето, назначено от гаража (GL.ingere, председател).

II. Официални задължения.

1. Водачът преди напускане на линията е длъжен:

Преминаване на медицински преглед преди пътуване;

При получаване на документация за пътуване, направете сертификат за правото на контрол на превозното средство;

В управляващия контрол, проверете: затягане, кормилно колело, надеждност на колоната на волана; Регулирайте спирачките (подножието и ръководството);

Проверете дали няма изтичане на бензин, масло, вода и в системата за запалване - плътност и чистота на контактите;

2. Драйверът на линията е длъжен:

Следвайте посочения маршрут;

В случай на неизправност на движение, заплашващо автомобили, предприемайте мерки за елиминиране. 3. Serrator е длъжен постоянно да наблюдава здравето на електрическото оборудване и системите за електрозахранване. Колата трябва винаги да бъде: доказан пожарогасител, инструментариум за водач, комплект за първа помощ за първата помощ, авариен стоп знак и чук (за шофьори на автобуси), за да разбиете прозорците в автобуса.

4. След завръщането си от маршрута, водачът е длъжен да дарява начин с диспечер с необходимото за него приложение. Водачът е забранен:

Шофиране на автомобил в състояние на алкохолна и наркотична интоксикация, болезнено или прекалено състояние;

Предава контрол на автомобили на лица, които нямат сертификати за правото да контролират колата на тази категория или неуточнени в листа за пътуване или в състояние на алкохол и наркотична интоксикация;

Използвайте кола за лична печалба

Шофьорът има право:

1. Запознайте се с проекторешенията на ръководството на C / X Artel относно дейността на водачите.

2. Направете предложения за подобряване на флота.

3. Искане от ръководителя на гараж или механични части, документи и др. Необходимо за изпълнение на служебните задължения.

4. IV. Отговорност.

Шофьорът е отговорен:

1. За неправилно изпълнение или неизпълнение на служебните си задължения, предвидени в официалната инструкция - в рамките, определени от действащото в Руската федерация в Руската федерация.

2. За престъпления, извършени в процеса на извършване на дейността си - в рамките, определени от настоящото административно, наказателно и гражданско право на Руската федерация.

3. за причиняване на материални щети - в рамките, определени от настоящия труд и гражданско право на Руската федерация.

Описанието на длъжностите е разработено в съответствие с тарифическите и квалификационните характеристики на длъжностите на служителите и работниците на работниците на генералния промишленост.

Аз се запознах с инструкцията: __________________________

Допускане до работа

Селскостопанският артел Tribalwater на име Карл Маркс Германска национална област Алтай

Приеми от 04/08/09:

Корчилов Сергей Владимирович, водачът, на общите основания, плащането по официалната заплата.

Фондация: трудов договор № 23 от 08.04.09, изявление.

Брой признаци с интервали:

Брой таблици: 0

Брой изображения: 0

Относно измененията на Кодекса на труда на Руската федерация. Въпреки това, тъй като посочените норми са включени в параграф 10 от чл. 83 TC, разглежданата основа, свързана с инициативата на работодателя, загуби правна сила. Характеристиките на прекратяването на трудовия договор по инициатива на работодателя се проявяват във факта, че: 1) уволнението на основанията, посочени в параграф 2, 3 е позволено, ако е невъзможно да се преведе служител със своето съгласие за друго.

Съжаление и синдикатите не се обединяват, особено средно, малък бизнес. И от тук, разбира се, несигурност възниква от гледна точка на закона. Заключение Като разгледа тази тема на термина работа "Правно основание за промяна на съдържанието на трудовия договор" може да се отбележи, че промяната в трудовата функция или промяната в условията на трудовия договор, както и прехвърлянето до постоянно операция в.

Що се отнася до литературата по трудовото законодателство (и образователната литература в този случай е най-показателна), както в съветската литература, така и в литературата наскоро, почти една мисъл се изразява: актовете на съдебните органи не могат да се считат за източници на труд закон. Най-висшите съдебни органи не са упълномощени да създават правото, те тълкуват само регламенти.

Невалиден. Това се дължи на факта, че правните последици, произтичащи от разглежданите сделки, не предвиждат възникване, промяна или прекратяване на гражданските права и отговорности, както е посочено по-горе. Заключение Концепцията за "договор" може да бъде еднакво приложима, първо, към действителния документ, който описва съответния текст, който няма съдържание.

Права за управление Категории в Украйна 2017: Обозначения и декодиране

Периодичните промени в законодателството на Украйна трябва да бъдат наблюдавани от всеки, включително собствениците на автомобили. Във връзка с постоянни иновации могат да възникнат трудности. Новите категории шофьорска книжка в Украйна трябва да бъдат известни не само на собствениците на автомобили, но и други видове превозни средства.

Законодателни актове на Украйна за категориите шофьорска книжка 2017

Новите правила в законодателната сфера пряко засягат трудностите при получаването на шофьорска книжка. Те са изложени в съответните разпоредби. Тяхното съдържание регулира правилата за собственост върху машината, правните отношения на участниците в пътищата и правилата за издаване на документи.

За да се проведе информация, трябва да е запознат със следните закони:

• Решение на CMU №340 "относно процедурата за издаване на лицензи на водача." Този документ описва настоящите категории шофьорска книжка в Украйна през 2016 г. Декодирането е посочено в параграф 3. \\ t Последните промени са от 11 февруари 2016 г.;
• "Законът на Украйна на участниците в движението". Въз основа на името, този закон описва правата и задълженията на водачите, както и институциите, отговорни за тяхното обучение. Освен това правилата за организиране на пътища са регулирани в регулирането на трафика.

Според последните данни на шофьорската книжка, от 2016 г. е претърпяла незначителни промени. Бяха добавени нови разпоредби, някои остарели бяха отменени. Ето защо, преди тренировка, трябва да се запознаете с настоящите категории на водача, които съществуват в момента. Необходимо е да се вземат предвид промените в гореспоменатите закони и разпоредби.

Дешифриране на категориите за шофьорска книжка

Първо трябва да изберете вида на превозното средство. Тъй като учебният процес е достатъчно удължен - се препоръчва предварително да се реши с необходимите категории и да се запознае с тяхното предназначение. В бъдеще ще бъде необходимо да се увеличи квалификацията за откриването, което ще отнеме време и ще изисква допълнителни парични инвестиции.

За да определите оптималния списък, трябва да знаете кои категории правата на водача в Украйна са валидни в момента. По-долу са описанието им и декодиране:

• А1. Тя включва дву- и триколесни превозни средства, работният обем на електроцентралата, който не надвишава 50 cm³. Друг индикатор е мощността на двигателя - не повече от 4 kW;
• A. Позволява шофиране на мотоциклети, включително със страничен ремарке, както и с подобни двуколесни двигатели от 50 см³ и повече, и с капацитет 4 kW;
• В 1. Приложими за четирия банкерски и триколки, чиято маса не надвишава 400 kg;
• Б. Най-често срещаната категория, към която принадлежи огромното мнозинство от леките автомобили. Основните условия са масата до 3500 кг и броя на местата за пътници (с изключение на шофиране) - не повече от осем;
• C1. Необходими за шофиране на камиони, чието тегло варира от 3500 до 7500 kg;
• В. тя се отваря за контрол на камионите, чиято маса надхвърля 7 500 kg;
• D1. Категорията се възлага след обучение на автобуси, броя на пътническите места, в които не повече от 16;
• D. Подобно на горното, с изключение на броя на пътническите седалки в автобуса. Техният брой може да бъде повече от 16;
• T. Позволява ви да управлявате трамваи.

Отделно е необходимо да се разгледа дешифрирането на категориите шофьорска книжка в Украйна за автомобили с ремарке:

• Ve. Позволява шофиране на пътнически автомобил с ремарке, с тегло над 750 кг;
• C1E и CE. Категория за товарни автомобили "C1" и "С" с ремарке от 750 кг;
• D1e и de. Шофьорите, освен управлението на пътнически превозно средство, могат да използват ремарке с тегло от 750 кг, което има много товарни пътнически компании.

Ако общата маса на ремаркето (с товар) е по-малка от 750 kg - не се изисква откриването на отделна категория. Но ако този индикатор е превишен, и съответното разрешение не е получено - служителите на пътната полиция имат право да напишат глоба или да поставят превозно средство на паркинга на техния отдел.

Промени в закона "относно процедурата за издаване на сертификат за драйвери"

Коригирането на правния акт, регламентиращ правилата за получаване на шофьорска книжка често води до появата на конфликтни ситуации между водача и представителя на пътната полиция. За да се избегнат такива инциденти, в допълнение към основния текст на документа, се препоръчва да се изследват съществуващите допълнения и промени.

• №627 от 06/12/2013. Това е най-значителното допълнение към настоящия регулаторен документ. Добавени са категории А1, С1 и Д1, формулировката в други групи е променена. Лицензът на водача също е увеличен - от 25 до 50 години;
• №905 от 09.11.2015. Промените са свързани главно с връзката на водача и инспектора за контрол на пътната безопасност. В допълнение към техните представители, служителите на здравните услуги, националните полицейски или моторни превозни средства могат да изпратят шофьор до медицински преглед. Също така, процедурата за получаване на права и регулиране на действията на сертификата за чуждестранни лица, които искат да получат гражданство на Украйна;
• №955 от 25.12.2013. Краят на Шофьорското училище се превърна в документ за стриктно отчитане, се отпечатва в съответствие с нормите. Задължително наличието на водни знаци и други мерки за защита;
• №284 от 28.03.2012. Тъй като загубата или кражбата на шофьорска книжка след проверка на този факт, нови права се издават от представители на сервизния център на Министерството на вътрешните работи на Украйна. По този начин временните препратки бяха отменени.

Това обаче не са окончателни промени в законодателните актове, регламентиращи отношението на водача с правителствените агенции. Постепенната реорганизация на структурата на Министерството на вътрешните работи и овластяването на нейните представители може допълнително да увеличи влиянието на националните полицейски служители по отношение на регулирането на трафика.

Правила за получаване на шофьорска книжка в Украйна

След като изберете една или повече категории, трябва да преминете през учебния процес и след успешни изпити, за да получите право. За да изпълните тези действия, трябва да се запознаете с настоящите разпоредби. Тя е изложена и в Декрет № 430.

За да се получи лиценз на водача на гражданин на Украйна или лице с подобни права, трябва да се извършат следните стъпки.

1. Изберете Шофиране. Тя трябва да бъде лицензирана организация. Освен това трябва да поискате сертификат за акредитация. Тя се издава само от департамента Гай.
2. Вписването в училище за управление се провежда в присъствието на заявление, адресирано до ръководителя на организацията, медицинско свидетелство на съответната извадка, 4 цветни снимки от 3.5 * 4.5, копия на документи (паспорт и идентификационен код).
3. Учебното време зависи от избраната категория. За шофиране на пътнически автомобил ще трябва да се подложите на курс за 2.5-3 месеца.
4. Преминават изпити в пътната полиция. Това се извършва само на мястото на регистрация, с изключение на решенията на лидерите на заминаването на пътната полиция. Пакетът от документи за преминаване на изпити се подава от представители на шофьорското училище. Когато независим запис, трябва да подготвите паспорт, идентификационен код, медицинско свидетелство, две снимки и разписки за изплащането на услуги (270 UAH).
5. В края на изпитването се издава лиценз на водача с списък с отворени категории, разглеждане, свидетелство за шофиране и медицинско свидетелство.

Освен това е необходимо да се вземе предвид минималната възраст за получаване на една или друга категория права в Украйна. Зависи от вида на превозното средство:

• 16 години - за категория А;
• 18 години - за категория B, C;
• 19 години - за категорията, C1E, СЕ;
• 21 години - за категория D, DE, T.

Ако по някаква причина след преминаване на обучението не е било възможно да се премине изпити в пътната полиция - довършителният документ на училището за управление ще бъде валиден за 10 години. През този период ще има възможност да се получи шофьорска книжка в Украйна, без да посещават образователната институция.

Възможни иновации през 2017 година

Оптимизирането на Кодекса на законите, регулиращи получаването и действията на шофьорската книжка в Украйна, не спира. Това се дължи на появата на нови видове превозни средства, както и желанието да се донесе действащото законодателство в европейските стандарти. Но все още е рано да се говори за значителни промени.

Основният проблем за регулиране на участниците в пътя е наличието на нисковолтови двуколесни превозни средства. Те включват така наречените скутери, мотопеди и др. Някои от тях попадат в категория А1, но някои имат други спецификации. Следователно, за да се получи съответната шофьорска книжка, е планирано да се въведат такива нови категории:

• Съм. Позволява шофиране на две и триколесни превозни средства в паспорта на който показва максималната скорост от не повече от 45 km / h;
• A2. Мотоциклети, чиято мощност не надвишава 45 hp, или 3.5 kW. В този случай съотношението на номиналната мощност към масата не трябва да бъде повече от 0.27 кг / кг.

Това е твърде рано за възможните корекции на възрастовата категория на шофьорите. Но предвид повишената отговорност за товарни превозни средства и пътнически превозни средства, най-вероятно увеличават възрастта на получаване на сертификати. За категория D и D1 - от 24 години, за C и CE - от 21 години. Но това са само предположения, тъй като съответните законопроекти все още не са били представени на кабинета на министрите на Украйна.

Персоналът е разделен по изпълняваните функции. Какви са факторите, които влияят на определението на категориите персонал, които се отнасят до и които да служат, ще кажат на тази статия.

Има две категории работници: работници и служители. Втората категория включва:

• административен персонал;
• мениджъри;
• инженери;
• персонал.

• възпитатели на всички институции;
• служители на мито в предприятия или организации;
• служители на касови апарати или касиери;
• медицински екип;
• полицаи;
• служители на детективски агенции;
• секретариат;
• логистки;
• таксиметрови шофьори;
• контролни работници.

Всички изброени професии, както и деривати от тези длъжности, трябва да имат подходящо образование.

За професиите "държавен и общински служител"

Държавен служител - кой е?

Работник и служител - тези две професии се различават един от друг, тъй като някои продукти произвеждат продукти, а вторият решава ментални задачи. Служителите често се срещат в общините и в други държавни структури, те изпълняват ролята си зад общия процес и не изпълняват своите услуги и не работят. В техните дейности те се ръководят от правителствени разпоредби.

В Деня на труда, държавен служител съдържа няколко последователни етапа:

1. Проучване на надеждна информация.
2. Кореспонденция с организационни структури.
3. Способността да се вземат важни решения.
4. Осигуряване на контрол върху работата на подчинените.
5. Участие в обществеността и друг характер на събитията.

За работни дейности в общините гражданите се приемат със специално образование, но ако позволява на схема на персонала, можете да използвате индивиди с по-тясна специализация. Това могат да бъдат счетоводители, адвокати, специалисти от лекари, архитекти и други служители. Много често секретарите и записвачите остават в търсенето.

Каква е разликата между служителите и специалист

Оказва се, че има малка разлика между служителите и специалиста, така че тези категории служители не трябва да бъдат объркани:

При определянето на "специалист" се полага сравнителна концепция. Този служител трябва да може да разбере много добре в своята сфера на дейност и да знае всички тънкости, тъй като зад раменете му има богат опит или неговото образование ви позволява да имате такива знания.

След преминаване на обучение в университета, е назначено "специалист". Много работа работят в длъжностите на специалистите и тяхната професия може да бъде различно. В структурите на организациите съществуват различни оценки на тези категории работници: от обикновен специалист на ръководството.

Служителят е служител, чиято трудова дейност е свързана с решаването на умствените задачи. Основната разлика е неговата разлика - така че той е работил за всеки, например, е бил търговски представител или предоставил услуги за разработване на проект и оценка на документацията.

Въпреки това, в повечето случаи, разликата между специалист и служители не може да бъде намерена. Например, финансистката ще бъде разглеждана не само от специалист, но и служителите едновременно.

Специалистът има социален статус и той извършва и работа в професионалната област. Специалист означава, че служителят ще работи в професионалната си област, а служителят се счита за работник на социалната сфера.

Формуляр за получаване на въпрос, напишете своя

Праведният служител е от друга страна, спедиторът може да изиска от работодателя да организира нормални условия за работа, въведена справедлива компенсация (плащане на бизнес пътувания, телефонна комуникация, амортизация на автомобили и др.), Направени своевременно ремонт на превозното средство. Също така, водачът на спедитора може да представи предложения пред предложението за оптимизиране на работния процес. Това са въпроси за подобряване на ефективността на логистиката и нормализиране на процеса на натоварване на склад. Важно! Ако водачът има партньор, тогава най-често той е отговорен за неговата безопасност и следователно има право да изисква от пътника на строго изпълнението на стандартите за безопасност в колата. Областта на отговорността се дължи на факта, че спедиторите имат достъп до стоките и документацията, те са финансово отговорни.

Nordlan.

За да се избегнат такива недоразумения, преди да се осъществи работа между жалбоподателя и предприятието, също се изготвят следните споразумения: \\ t

• Договор за работа. Този документ е ясно предписан от данните на жалбоподателя за позиция, график на своята работа, необходимостта от събиране на всички текущи документи от спедитора и др.
• Споразумение за отделните същества. Този документ предполага пълната отговорност на дадено лице не само за камиона на ТС, но и за товара, който той взема на склад или от доставчици на стоки.

Отговорности на водача на спедитора, длъжностно лице с инструкции - този документ, с който кандидатът трябва да се запознае с позицията и да постави своя подпис.

5. Категории на персонала

Как да се направи резюме на тази позиция на всеки работодател, на първо място, ще се интересуват от реалния опит на жалбоподателя. Следователно, в резюмето на драйвера на спедитора, трябва да посочите предишни работни места (започвайки с последния). Ако записът е голям, можете да се ограничите до длъжности, подобни на тези кандидатки.

Освен това, в резюмето е необходимо да се разпределят отделни блокове:

• описание на техните умения (документация, способност за работа с навигатора, познаването на маршрута, клиентите);
• лични качества и характеристики (благоприличие, точност, отговорност, издръжливост и др.

Шофьорите принадлежат към категорията на работниците

Внимание

Както и сега, основната им задача беше да доставят товара до посоченото място. И в същото време трябваше да направят всичко възможно, така че целостта и качеството на парцела да не са били ранени по време на пътуването. След много векове тази професия не само не губи значението, но и засили позицията си.

Ние приемаме спедитора на водача

Информация

Главите включват служители, които заемат позициите на мениджърите на предприятия и техните структурни разделения. Позиция в OKPDTR, която има код за категория 1, се отнася до мениджъри. Лидерите, по-специално, включват: директори (генерални директори), началници, управление, глави, столове, командири, комисари, майстор, производители на произведения в предприятия, в структурни звена и дивизии; Основни специалисти: главен счетоводител, главен експедиция, главен инженер, главен механик, главен металург, главен заварчик, главен агроном, главен геолог, главен електротехник, главен икономист, главен изследовател, главен редактор; Държавни инспектори.

Шофьор на спедитора: изисквания, отговорности, отговорност, заплата

Колата трябва винаги да бъде: доказан пожарогасител, инструментариум за водач, комплект за първа помощ за първата помощ, авариен стоп знак и чук (за шофьори на автобуси), за да разбиете прозорците в автобуса. 4. След завръщането си от маршрута, водачът е длъжен да дарява начин с диспечер с необходимото за него приложение. Водачът е забранен: - карам кола в състояние на алкохолно и наркотици интоксикация, болезнено или прекалено състояние; - прехвърляне на контрол върху автомобили на лица, които нямат сертификати за правото да контролират автомобила на тази категория или неопределени в листа за коловоз или в състояние на алкохол и наркотична интоксикация; - Използвайте кола за лични придружаващи III.
Права. Шофьорът има право на: 1. да се запознаят с проекторешения на ръководството на S / X Artel относно дейностите на водачите. 2.

Отговорности на водача на спедитора: Какво включва

Преди да отиде в маршрута, той е предписан по предписания начин да премине медицинския преглед преди пътуване. Шофьорът с функции за подкрепа на товари е длъжен да предаде стоките на местоназначението в подходящата форма, по количество и качество, с пълен набор от придружаващи документи. В някои транспортни дружества задължението за изпълнение на основните документи се присвоява на водача.
Категория в или e? В рекламите на свободното свободно работно място незабавно посочете коя категория трябва да бъде лицензът на водача в кандидата, възрастта и присъствието на опит. Котка за предаване на водач. В ангажиранията както в града, регионите и в междуградските маршрути. Но ако паркингът включва автомобили с ремаркета, насипни танкове, тогава драйверът с подходяща категория и опит се покани.

Кой е такова експедиция? Официална инструкция на спедитора

• Водачът на спедитора е длъжен не само да следи отблизо, но и да вземе пряко участие в товарене, разтоварване и закрепване вътре в тялото на цялата партида стоки.
• При товарене на стоки в колата се уверете, че се наблюдава пазарен квартал.
• Контролирайте безопасността не само на самата стока, но и нейната опаковка.
• Навреме и с пълна отговорност да третират съставянето на документи като стокаща пратка, акта за недостиг на недостиг или акт на неподходящи стоки.
• Винаги бъдете подготвени за изпълнение на индивидуални задачи, което дава непосредствения му шеф.

Инструкциите за отговорностите на водача за спедитори често възникват такива ситуации, в които има недоразумения на спедитора и ръководител на предприятието за съществената отговорност на една от страните.

Сравнител на водача: отговорности, описание на длъжностите

Ако внимателно разгледате офертите за обмен на труд или реклами за търсене на работа, много компании март марша на нужда от това положение като "спешно". Въпросът възниква: Наистина ли има много драйвери на спедитори или някои специфични изисквания са представени на тази професия, което води до факта, че хората в тази позиция не се забавят? Това се дължи главно на факта, че човек трябва да има преди всичко голям дял от отговорността. Ето защо преди приемането на човек на тази позиция, ръководителите на предприятията се изисква да изработят тест за изпитване.
Това е необходимо, за да може ръководителят на предприятието да се увери, че жалбоподателят за посочената длъжност ще може да се справи със своите професионални задължения.
Главна страница |< Назад К какой категории работников (рабочий или служащий) следует относить водителя-экспедитора? Наименование «водитель-экспедитор» не совсем точное. В ОКПД имеется профессия «водитель автомобиля» и должность «экспедитор по перевозке грузов». В штатное расписание организации может быть включена штатная единица с наименованием «водитель автомобиля-экспедитор по перевозке грузов», которая будет относиться к категории «рабочие».

Работодателят има право да въведе персонала "шофьор на автомобили" и определена част от устройството с името на "спедитора", ако е икономически обоснован. В този случай водачът на автомобила за изпълнението заедно с основната работа на допълнителна работа по посоченото след това се създава допълнителна такса за комбинацията от професии (публикации). Процедурата за създаване на такава допълнителна такса се предоставя по чл. 67 TC.

Дудич действа като източник на руски трудов закон изтегляне 55276 0 0 ... Що се отнася до литературата по трудовото законодателство (и образователната литература в този случай е най-показателна), както в съветската литература, така и в литературата на последните времена се изразява С почти една мисъл: актовете на съдебните органи не могат да се считат за източници на трудовото право. Най-висшите съдебни органи не са упълномощени да създават правото, те само тълкуват регламенти с ... Концепцията на договор в гражданското право на Русия изтеглите 147610 0 0 ..., невалиден. Това се дължи на факта, че правните последици, произтичащи от разглежданите сделки, не предвиждат възникване, промяна или прекратяване на гражданските права и отговорности, както е посочено по-горе.

Тяхната работа не е да изпълнява услуги, но в контрола на този процес. Те се ръководят изключително от законодателни норми. Работният ден на държавната служба включва няколко задължителни етапа:

1. кореспонденция и изучаване на актуални новини;
2. вземане на важни решения;
3. контрол на подчинените действия;
4. участие в събития.

Общински служители на професията - списък на общините са заети от специалисти с висше образование в специалността "общинска и публична администрация". Въпреки това, в зависимост от размера на държавата, могат да се използват лицата на тясна специализация. Според FZ 131 това са счетоводители, медицински и социални мениджъри, специалисти от и спорт, адвокати, икономисти и архитекти. В някои общински институции журналистите участват в комуникацията с обществеността.

5. Категории на персонала

OkPDTR се състои от две раздели: класификатор на професиите на работниците; Класификатор на длъжностите на служителите, който съдържа позиции на мениджъри, специалисти и служители. 33. Работниците включват лицата, пряко ангажирани в процеса на създаване на съществени стойности, както и ангажирани в ремонта, преместването на стоки, превоз на пътници, предоставяне на материални услуги и др.

В OKPDTR професията на работниците са изброени в раздел 1. За работниците, по-специално, включват заети лица: 33.1. контрол, регулиране и наблюдение на функционирането на автоматични машини, автоматични линии, автоматични устройства, както и директно контролирани или поддържане на машини, механизми, агрегати и инсталации, ако работата на тези служители се изплаща на тарифни ставки или месечна заплата на работниците Шпакловка 33.2.

Професионална професия

OKPDTR) и квалифициране на директории на ръководители, специалисти и други служители. Професията и специалността, специалността, и съществуващата традиция, също са разбираеми от професията и съществуващата традиция към броя на служителите, които извършват работната функция Някои квалификации включват изключително онези, които са били обучени да получат подходяща професия. С други думи, работниците включват работници, а името на техните професии се определя въз основа на OKPDTR и единната тарифна квалификация на произведенията и професиите на работниците (свързано освобождаване). В броя на служителите, които изпълняват Работната функция в определена позиция логично може да навлиза на лица, които притежават диплома, за да им присвоят подходящата специалност и лица, които нямат професионално образование или имат определена професия.

5. Категории на персонала

Естествено, няма значение за изчерпателен списък на лицата, принадлежащи към технически и управленски персонал. Въз основа на гореизложеното е възможно да се заключи, че разпределението на служителите в категориите на персонала трябва да се извършва в съответствие с OKPDTR и EANDS , Това се дължи на термина "административен и управленски персонал" (AUP), след това е бил използван по време на организацията и провеждането на еднократно отчитане на броя и разпространението на лицата, работещи върху позиции към 15 септември 1990 г. ( Решение на държавния статистически комитет на РСФСР на 17 юли 1990 г. № 6-7-107). За да се извърши това счетоводство от 03.06.1988 г. Държавен комитет на СССР (Държавен комитет на СССР и Министерството на финансите на СССР одобри номенклатурата на управленския персонал на предприятията, институциите и организациите за разработване на форми на отчитане на този персонал.
Понастоящем държавният комитет по статистика на Русия не използва тази номенклатура.

Кой влиза в административен персонал в компанията?

• Контрол и поддръжка на файловата система на компанията.
• Поръчайте резервации, виза и резервации за стая за служителите на фирмата.

Следните изисквания по отношение на опита и квалификациите са от значение за управителя на офиса:

• Съответното образование (второстепенно или по-високо).
• Желаните познания за един или повече чужди езици.
• Отлични познания по отношение на компютърните технологии.
• Знания в областта на офисното оборудване.
• Опит в административната сфера най-малко една година.
• Комуникативност, устойчивост на стрес, способност за организационна работа.

Ръководител на юридическия отдел, ръководител на този отдел се подчинява изключително на генералния директор. Неговите подчинени включват всички служители на юридическия отдел.

• Контрол на наличността на резерви, които са необходими за непрекъснат производствен процес на разделенията на компанията (компоненти, материали, транспорт, оборудване).
• Организиране на оперативен контрол върху производствения процес, доставка на крайния продукт, извършване на работа или услуги на производствения процес.
• Поддържане на диспечерно списание, формирането на отчетни доклади и друга техническа документация по отношение на производствения процес.

В случая на диспечера са подходящи следните изисквания за квалификация и опит: \\ t

• Наличието на средно професионално образование.
• Знания в областта на производственото планиране в предприятието.
• Устойчивост на стрес, общителност.

Секретарят на генералния директор на различно място може да бъде наричан личен асистент или секретар - референт.

Секретар Шофьорът принадлежи към коя услуга

Главите включват служители, които заемат позициите на мениджърите на предприятия и техните структурни разделения. Позиция в OKPDTR, която има код за категория 1, се отнася до мениджъри.

Внимание

Лидерите, по-специално, включват: директори (генерални директори), началници, управление, глави, столове, командири, комисари, майстор, производители на произведения в предприятия, в структурни звена и дивизии; Основни специалисти: главен счетоводител, главен експедиция, главен инженер, главен механик, главен металург, главен заварчик, главен агроном, главен геолог, главен електротехник, главен икономист, главен изследовател, главен редактор; Държавни инспектори. Категориите на ръководителите включват и заместители на поста, споменати по-горе.

Информация

Тази практика обаче по отношение на мащабни частни организации на частни собственост не е често срещана - тук управленският отдел е независима структура, разбира се, ръководена от главата. Важно е да се отбележи, че административният персонал често не включва лични асистенти на мениджъри и помощници на отделите.

В индустрията се занимават с инженери, дизайнери и дизайнери. ИТ специалистите и мениджърите се подават от обхвата на услугите. В областта на образованието, учителите, учителите и студентите. Търговията са работни каси и продавачи. Професии, свързани с посочените по-горе служители, професията на специалисти и служители са насочени към осигуряване на функционирането на държавния апарат, предоставянето на услуги за населението и поддържането на икономиката. Заетостта се характеризира с творчество и интелектуална, нефизическа тежест. Тя изисква висока квалификация, аналитичен иновационен ум, ерудиция, потвърдена от университетска диплома.
Често присъствието на диплома е недостатъчно и кандидатът изисква магистърска или следдипломна степен.

За да се гарантира поминъчът на страната, е необходимо да се гарантира стабилната работа на всички индустрии. Това е националната икономика, правоприлагащите органи, социално-културната сфера, екологичните и образователните институции и политическите организации.

За да се организира изпълнението на функциите на тези устройства, специално наети служители работят, които се прилагат за тях, списъкът на професиите е представен в тази статия. Те координират социалните и финансовите процеси, ангажират се с правоприлагането, здравето и образованието.

При изпълнението на работните отговорности служителите трябва да спазват законодателните интереси на тези, на чиято обслужване са насочени работата им. Това изисква да се осигурят квалификации на персонала, да осигурят средства за интелектуално производство и да регулират продукта на услугите, както и да определят работното време.